Åtte trenere på åtte år er ikke et trenerproblem

KOMMENTAR: Dag-Eilev Fagermo er ferdigbehandlet av Strømsgodset. Nå står én ting igjen: Et ledelsesproblem klubben ikke lenger kan bortforklare.

I Strømsgodset har det over tid utviklet seg et mønster klubben ikke lenger kan snakke seg bort fra. Henrik Pedersen mistet jobben etter varsler om angivelige ufine kommentarer. Jørgen Isnes forsvant fordi han angivelig «mistet garderoben», altså påstått misnøye blant spillerne. Nå er Dag-Eilev Fagermo ute, denne gangen etter angivelige varsler som klubben fortsatt ikke har redegjort for hva faktisk omhandler.

Fellesnevneren er ikke trenerne. Fellesnevneren er klubbledelsen.

Når varsler brukes som begrunnelse for å avslutte arbeidsforhold, uten at innholdet konkretiseres, skapes en situasjon der det er umulig for den det gjelder å forsvare seg. Ryktene får fritt spillerom, mistanken fester seg, og omdømmet til enkeltpersoner settes i spill uten reell mulighet for kontradiksjon. Dette er en uverdig måte å håndtere mennesker på, og det er uverdig for en klubb som gjerne omtaler seg selv som verdibasert.

Ansvaret for denne utviklingen kan ikke skyves nedover i organisasjonen. Det ligger hos styreleder Finn Egil Holm, daglig leder Magne Nilsen og markedssjef Rune Martinsen, som over tid har hatt sentrale roller i klubbens ledelse, kommunikasjon og strategiske veivalg.

Situasjonen blir ikke mindre absurd når spillere som nå forlater klubben, nærmest i kor beskriver et eksepsjonelt godt miljø – et miljø det angivelig «ikke finnes maken til». Dette skal vi altså tro på, samtidig som Strømsgodset har hatt åtte trenere på åtte år, lekkasjene har vært mange, og styre og administrasjon konsekvent har valgt taushet fremfor åpen og tydelig kommunikasjon.

Resultatene på banen forteller én historie. Håndteringen utenfor banen forteller en annen. Begge er nedslående.

Når den samme ledelsen samtidig forsøker å fremstille klubbens fremtid som lysende, nærmest med opprykk som selvfølge, vitner det ikke om sunn optimisme, men om desperasjon og et alvorlig fravær av selvinnsikt og bakkekontakt.

Troverdighet bygges over tid. Den kan også raseres. I Strømsgodset er den nå i ferd med å forsvinne.

Åtte trenere på åtte år er ikke et trenerproblem. Det er et ledelsesproblem.

LES OGSÅ:

Fagermo ferdig i Godset